Werken via Alert bij Action kan verrassend snel gaan. Dat ontdekte Harry, die anderhalf jaar geleden via een Facebookadvertentie van Alert in contact kwam met een baan bij Action.
“Ik zag Alert voorbij komen op Facebook en heb direct gebeld. Alles ging snel: er werden afspraken gemaakt en een paar dagen later kon ik al beginnen.”
Een vliegende start dus. Inmiddels werkt Harry al meer dan anderhalf jaar via Alert bij Action.
Harry begon zijn loopbaan bij Action op de orderpickafdeling.
“In het begin werkte ik op de orderpickafdeling. Dat vond ik leuk werk, je bent continu in beweging en de tijd vliegt voorbij. Soms was het wat rustiger, waardoor je eerder klaar was, maar dat gaf ook flexibiliteit.”
Na een tijd maakte Harry de overstap naar cleaning. Dat bleek een mooie aanvulling op zijn ervaring.
“Bij cleaning werk je over het algemeen wat langer door. Je houdt je bijvoorbeeld bezig met opruimen en schoonmaken zodra de orders verwerkt zijn. Daardoor heb je meer structuur en bouw je meer uren op. Ook dat werk is afwisselend en belangrijk voor het hele proces.”
Toch blijft orderpicking voor Harry de favoriete keuze, vooral vanwege de afwisseling.
“Bij cleaning voer je meestal drie vaste taken uit. Bij orderpicking is er veel meer variatie in het werk. Je bent continu in beweging en de tijd gaat daardoor sneller.”
Ook het fysieke aspect van orderpicking spreekt hem aan. Bezig zijn, actief blijven en het gevoel hebben dat de dag zo voorbij is, vindt hij prettig. Toch ziet Harry ook de voordelen van cleaning:
“Het is een stuk rustiger. Je werkt zonder targets, waardoor je in je eigen tempo kunt werken. Dat is soms ook fijn.”
Harry houdt van aanpakken en blijft zich graag ontwikkelen. Binnen het distributiecentrum kijkt hij dan ook actief naar nieuwe kansen:
“Ik wil mezelf breder ontwikkelen. Aanrijder lijkt me ook een leuke functie. Daar had ik me al voor aangemeld, maar cleaning kwam toevallig eerder. Misschien over een half jaar.”
Die flexibiliteit en de doorgroeimogelijkheden zorgen ervoor dat hij zich gewaardeerd voelt bij Action. Ook in de samenwerking met collega’s merkt hij dat er ruimte is voor wederzijds begrip:
“Als ik een keer eerder naar huis wil, is dat geen probleem. En als ze vragen of ik op zaterdag wil werken, zeg ik ook gewoon ja. Het is geven en nemen.”
Werken bij Action via Alert betekent ook goede begeleiding vanuit Alert. Harry is enthousiast over die samenwerking:
“De samenwerking is top. Leuke mensen en goede communicatie. Ik zit in een appgroep, dus als er iets is, kan ik meteen contact opnemen.”
De planning is altijd ruim op tijd beschikbaar en Alert zorgt ervoor dat alle informatie duidelijk en tijdig wordt gedeeld.
“Vier weken van tevoren staat het rooster al klaar. En toch sturen ze het nog even via de app. Dat is fijn, dan heb je alles bij de hand.”
Wat Harry ook waardeert, is de persoonlijke aanwezigheid van Alert op de werkvloer:
“Als je een vraag hebt of ergens mee zit, kun je gewoon langslopen. Ze helpen je direct.”
Wat opvalt bij Harry is zijn nuchtere, maar oprechte tevredenheid over zijn werk.
“Ik doe mijn werk, en als er iets is, lossen we het samen op. De communicatie is gewoon goed, zowel met de voorman als met Alert.”
En dat is precies wat een goede samenwerking kenmerkt: duidelijke afspraken, open communicatie en vertrouwen van beide kanten.
Werken via Alert bij Action kan verrassend goed aansluiten bij wat je zoekt. Dat ontdekte Paschalis, die na zijn kantoorbaan via Alert aan de...
De ABU noemt de nieuwe cao voor uitzendkrachten (2026–2028) niet voor niets “monumentaal”. Voor het eerst wordt het SER-MLT-advies uit 2021 volledig doorvertaald naar de praktijk....
Bram uit Venray was lange tijd door ziekte uitgeschakeld. Hij zat thuis vanwege fysieke klachten en kon zijn functie van operator niet meer uitoefenen....
