Per 1 september 2026 is Pascal Kockelkorn gestart als CEO van Alert. In deze functie is hij verantwoordelijk voor de verdere groei en ontwikkeling van de organisatie in Nederland. Daarnaast geeft hij leiding aan de dagelijkse operatie en strategische koers van het bedrijf.
Pascal brengt meer dan 30 jaar ervaring mee binnen de arbeidsbemiddeling. Gedurende zijn loopbaan heeft hij uitgebreide expertise opgebouwd in klantontwikkeling, commercieel leiderschap, organisatieontwikkeling en talentmanagement. Ook heeft hij in verschillende leidinggevende functies een belangrijke bijdrage geleverd aan de groei van organisaties. Daarnaast heeft hij ervaring met het succesvol betreden van nieuwe markten.
Alert ondersteunt werkgevers en werknemers gedurende de volledige employee journey, van instroom, via doorstroom tot uitstroom. Daarbij omvat de dienstverlening onder meer uitzenden, werving & selectie, detachering, poulemanagement, verzuimbegeleiding, re-integratie en preventie.
Door de combinatie van persoonlijke betrokkenheid, marktkennis en een data-gedreven aanpak verbindt Alert werkgevers en kandidaten op een effectieve en duurzame manier. Daarbij staat oprechte aandacht voor zowel mensen als organisaties centraal. Bovendien is er oog voor de unieke cultuur en ambities van iedere kandidaat en opdrachtgever.
Zo draagt Alert bij aan duurzame arbeidsrelaties die echt werken. Dit sluit dan ook aan bij de missie van de organisatie, Happy.Work.Life.
Pascal Kockelkorn volgt Ruud Schepers op, die de afgelopen jaren een belangrijke rol heeft gespeeld in de groei en ontwikkeling van Alert. Onder zijn leiding is een stevig fundament gelegd voor de toekomst van de organisatie.
Daarnaast blijft Ruud Schepers als aandeelhouder verbonden aan Alert. Vanuit die rol zal hij zich ook richten op de internationale activiteiten vanuit Dubai, met een specifieke focus op de markt in het Midden-Oosten.
Met de komst van Pascal Kockelkorn krijgt Alert een CEO die de verdere ontwikkeling en dagelijkse aansturing van de organisatie in Nederland vormgeeft. Daarmee krijgt de organisatie een nieuwe invulling van de dagelijkse leiding in Nederland.
Alert is een specialist op het gebied van arbeidsmarktdienstverlening en ondersteunt organisaties en professionals bij instroom, doorstroom en uitstroom. Daarnaast omvat de dienstverlening onder meer uitzenden, werving & selectie, detachering, poulemanagement, verzuimbegeleiding, loopbaancoaching, outplacement, re-integratie en preventie.
Op donderdag 10 september organiseerde Alert de kennissessie ‘Generatie Z & Alpha ontcijferd: van misvattingen naar effectieve samenwerking’. Tijdens deze interactieve ochtend gingen werkgevers...
De Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten, de Wtta, komt steeds dichterbij. Bij Alert zijn de voorbereidingen volop in gang en we liggen goed op...
Om de privacy van onze cliënt te beschermen, is in dit verhaal een fictieve naam gebruikt. Tom uit Limburg had één duidelijke wens. Hij...
